Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Manager Responsabilitate Socială Corporativă
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Manager Responsabilitate Socială Corporativă dedicat, care să conducă inițiativele de responsabilitate socială ale companiei noastre și să asigure integrarea principiilor etice și sustenabile în toate operațiunile organizației. Acest rol implică dezvoltarea, implementarea și monitorizarea programelor de responsabilitate socială corporativă (CSR), colaborarea cu diverse departamente interne și externe, precum și comunicarea eficientă a rezultatelor și impactului acestor programe. Managerul va identifica oportunități de implicare în comunitate, va gestiona parteneriate cu ONG-uri, instituții publice și alte organizații relevante, și va contribui la creșterea reputației companiei prin acțiuni concrete de responsabilitate socială. Responsabilitățile includ elaborarea de politici CSR, organizarea de campanii de voluntariat, raportarea periodică a progresului către conducere și asigurarea conformității cu standardele naționale și internaționale în domeniu. De asemenea, managerul va evalua impactul social și de mediu al activităților companiei, va propune soluții inovatoare pentru reducerea amprentei ecologice și va promova o cultură organizațională orientată spre sustenabilitate. Candidatul ideal are experiență relevantă în domeniul CSR, abilități excelente de comunicare și negociere, gândire strategică și capacitatea de a lucra atât independent, cât și în echipă. Oferim un mediu de lucru dinamic, oportunități de dezvoltare profesională și posibilitatea de a contribui activ la schimbarea pozitivă în societate.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Dezvoltarea și implementarea strategiei de responsabilitate socială corporativă
- Monitorizarea și evaluarea impactului programelor CSR
- Gestionarea relațiilor cu partenerii externi și comunitatea
- Elaborarea și prezentarea rapoartelor de CSR către conducere
- Organizarea de campanii de voluntariat și acțiuni sociale
- Asigurarea conformității cu standardele și reglementările relevante
- Identificarea oportunităților de implicare în proiecte sociale și de mediu
- Promovarea culturii organizaționale orientate spre sustenabilitate
- Gestionarea bugetului alocat programelor CSR
- Colaborarea cu departamentele interne pentru integrarea principiilor CSR
Cerințe
Text copied to clipboard!- Studii superioare finalizate, preferabil în domenii relevante (comunicare, management, științe sociale)
- Experiență de minimum 3 ani în responsabilitate socială corporativă sau domenii conexe
- Cunoștințe solide despre standarde și reglementări CSR
- Abilități excelente de comunicare și prezentare
- Capacitate de analiză și gândire strategică
- Experiență în gestionarea proiectelor și a bugetelor
- Abilități de negociere și relaționare cu parteneri externi
- Cunoașterea limbii engleze la nivel avansat
- Spirit de inițiativă și orientare spre rezultate
- Capacitatea de a lucra atât independent, cât și în echipă
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Ce experiență aveți în dezvoltarea și implementarea programelor CSR?
- Cum ați gestionat relațiile cu partenerii externi în proiecte anterioare?
- Puteți oferi exemple de campanii de responsabilitate socială coordonate de dumneavoastră?
- Cum evaluați impactul social și de mediu al unei organizații?
- Ce strategii ați folosi pentru a implica angajații în inițiativele CSR?
- Cum vă asigurați că programele CSR respectă standardele și reglementările relevante?
- Care sunt principalele provocări întâlnite în domeniul CSR și cum le-ați depășit?
- Cum ați promova cultura responsabilității sociale în cadrul unei companii?
- Ce instrumente utilizați pentru monitorizarea și raportarea progresului CSR?
- Cum vă mențineți la curent cu tendințele și inovațiile din domeniul responsabilității sociale?
